改革网讯（黄磊刚）近日，广州仲裁委员会（以下简称“广仲”）正式发布第七届仲裁员选聘公告，面向全球启动选聘工作。作为司法部首批培育的中国特色国际一流仲裁机构，这也是广仲完成机构改革转制、组建新一届委员会后的首次全球选聘。
本次选聘紧扣“建设中国特色国际一流仲裁机构”的使命任务，旨在吸纳更多具备深厚专业背景与跨境争议解决经验的复合型人才，进一步优化仲裁员队伍结构。公告明确，申请人需符合《中华人民共和国仲裁法》及广仲《仲裁员资格管理规定》的相关条件，选聘重点面向具有深厚法律或经贸专业背景、丰富实务经验及跨境争议解决能力的复合型人才。
为提升国际公信力与服务能级，广仲在本次选聘中创新设立“仲裁员适配度评估”体系和“推举考察会议”机制。“仲裁员适配度评估”体系围绕仲裁员核心职责与履职要求，结合广仲发展需要，从职业道德、专业素养、沟通决策、个人特质与申请动机五大维度对申请人员进行测评。“推举考察会议”聚焦同行公认度，通过自我推介、主题讨论、同行评价相结合的方式，对申请人员进行综合考察。测评及考察结果作为此次境内仲裁员选聘的考量因素之一，从源头保障仲裁员队伍的高水平与专业化。
本次选聘全流程实现数字化，境内外申请人可通过在线系统便捷申报。境内人士报名链接为https://zcyxp.gziac.cn，申报截止时间为2026年5月31日24:00；港澳台地区及境外（外籍）人士报名链接为https://zcyselect.gziac.cn，申报截止时间为2026年6月15日24:00。
关于选聘的具体条件、申报流程等信息，详见广仲官方发布的选聘公告，公告链接为https://www.gziac.cn/flfg/7750。
责编：秦雅楠、王瑞景
