12月8日上午，广东宏大控股企业雪峰科技召开干部大会，宣布重要人事任命并对下一步工作提出要求。会议由广东宏大党委委员、轮值总经理、常务副总经理王丽娟主持，广东宏大党委书记、董事长郜洪青参加会议并作重要讲话，雪峰科技领导班子、机关中层管理人员及各所属公司领导班子成员参加会议。
会议宣布了雪峰科技党委书记的任命决定。根据广东宏大党委决定，张大松同志任雪峰科技党委书记。这一任命是广东宏大党委从企业发展大局出发作出的重要部署，充分体现了对雪峰科技发展的高度重视和长远考量。
张大松在表态发言中表示，坚决服从组织决定，衷心感谢上级党委的信任与重托，并向为公司发展奠定坚实基础的田勇董事长及历届领导班子致以敬意。他郑重承诺，将牢记党委书记“把方向、管大局、保落实”的核心职责，以党建为引领，以发展为核心，团结带领全体干部职工奋力开创公司发展新局面。未来将重点抓好三方面工作：一是坚守政治引领，把牢发展方向，推动党的创新理论与安全生产、产能提升、市场拓展深度融合；二是聚焦战略落地，狠抓生产经营，全力推动“民爆+能化”双主业协同、改革创新攻坚、市场空间拓展等重点任务；三是坚守廉洁底线，弘扬实干作风，营造风清气正、干事创业的良好环境。他强调，将以“时不我待”的紧迫感和“事事落实”的执行力，与全体雪峰人并肩奋斗，用扎实的经营业绩推动公司高质量发展
田勇在发言中对组织决定表示坚决拥护、完全服从，并向张大松同志致以热烈祝贺。他回顾了近年来公司在上级党委领导下，顶住多重压力，深化党建与经营融合，稳步推进改革发展，保障生产经营平稳运行所取得的显著成绩。他表示，将继续全力履行岗位职责，坚决支持公司党委工作，与新领导班子同心同德、同向发力，共同为企业长远发展不懈奋斗。
郜洪青在讲话中，首先对雪峰科技历届领导班子，特别是田勇同志带领团队取得的扎实发展成绩表示肯定。他强调，雪峰科技的发展史是一部艰苦奋斗、锐意进取的创业史，在民爆一体化、矿产资源开发等领域打下了坚实基础，形成了独特而优秀的企业文化。做好雪峰科技文化与宏大文化的融合与发扬，是面向未来迎接挑战的重要底气。
针对公司当前发展面临的形势，郜洪青深入分析了宏观经济与行业周期下行带来的市场压力、成本管控与盈利能力考验、现金流管理挑战以及转型升级亟待突破等现实问题。他强调，这些困难是企业锻炼内功、实现转型升级必须跨越的关口，破解困局的关键在于坚定不移地深化 “内生增长与外延拓展” 双轮驱动战略，通过内外兼修、攻坚克难，推动企业高质量发展。
围绕未来发展，郜洪青对雪峰科技党委班子和经营班子提出四点明确要求：一是要强化领导核心作用，筑牢政治引领根基。深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，确保党中央战略部署在企业落地生根，聚焦传统产业优化升级、国资国企改革深化、党的建设强化与选人用人规范等重点工作，紧扣国家战略导向，持续提升企业核心竞争力，同时扎实抓好基层党组织建设，以党建赋能发展；二是要打造坚强有力、和谐团结的领导集体。班子成员要胸怀全局、密切协作，以高度的团结凝聚全员合力，带领公司穿越行业周期、抵御发展风险；三是要聚焦战略破局，精准施策发力。围绕市场开拓、成本控制、科技创新、投资并购等关键领域，制定针对性强、可落地的举措，成立专项工作小组集中攻坚，推动各项重点任务取得突破，切实把全体干部职工的思想和行动统一到攻坚克难、提质增效的中心任务上来；四是要营造风清气正、廉洁奉公的经营环境。公司党委要切实扛起全面从严治党主体责任，强化监督管理，倡导 “干净干事、干事干净” 的企业文化，以清正廉洁的作风保障企业行稳致远。
此次干部大会的召开，为雪峰科技明确了发展方向、凝聚了奋进力量。全体干部职工将以此次会议为契机，传承优良传统，勇于担当作为，精准应对挑战，把握发展机遇，共同开创雪峰科技更加坚实、更高质量的未来。（热娜）
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